Pada tanggal 7 Februari 2022, Uniquality Care Products Technology Co., Ltd. mengadakan Konferensi Permulaan dan Penghargaan Tahun Baru 2022. Ketua Yan Huarong dan para pemimpin perusahaan lainnya, serta perwakilan dari kolektif maju, karyawan berprestasi, dan kader manajemen di atas lokakarya menghadiri konferensi tersebut.
Wakil Presiden Zhou Shouquan membacakan "Keputusan tentang Pengakuan Kolektif Maju dan Individu Berprestasi pada tahun 2021". Pimpinan di atas wakil manajer umum masing-masing unit bisnis memberikan penghargaan kepada 19 kolektif maju dan 208 karyawan berprestasi.
Direktur Yan menceritakan proses pengembangan perusahaan dalam bahasa yang tulus dan sederhana, menganalisis situasi perusahaan saat ini dan tata letak industri, serta merencanakan arah pengembangan di masa depan. Talenta tingkat tinggi untuk mendorong pengembangan perusahaan yang berkualitas tinggi.
Yan Dong mengusulkan sepuluh kemampuan yang harus ditingkatkan pada tahun 2022: pertama, kemampuan perusahaan untuk bertahan dan berkembang; yang kedua adalah kemampuan perusahaan untuk menyediakan talenta; yang ketiga adalah kemampuan perusahaan untuk membentuk aset dan kekayaan; yang keempat adalah kemampuan pengembangan proyek perusahaan; yang kelima adalah kemampuan pasar perusahaan; Keenam, kemampuan penelitian dan pengembangan teknologi perusahaan; Ketujuh, kemampuan pengendalian kualitas perusahaan; Kedelapan, kemampuan pengendalian biaya perusahaan; Kesembilan, kemampuan perusahaan untuk memperkenalkan peralatan canggih; Kesepuluh, kemampuan manajemen internal perusahaan. Memberikan jaminan untuk pengembangan perusahaan yang efisien.
Terakhir, diadakan acara penggalangan dana dana cinta perusahaan yang merupakan langkah penting bagi Uniquality untuk menggalang bantuan kepada karyawan yang mengalami kesulitan dan membangun budaya perusahaan yang harmonis. Para eksekutif perusahaan, perwakilan tingkat lanjut, dan karyawan garis depan naik ke panggung untuk menyumbangkan uang dan memberikan cinta.
